Comment rédiger un bon CV et une bonne lettre de motivation ?

Vous avez trouvé une offre d'emploi qui correspond à vos compétences et qui concorde à vos ambitions de carrière ? Dans ce cas, vous êtes obligé de mettre le paquet pour ne pas rater l’occasion. Vous devez poster votre dossier de candidature pour montrer au responsable du recrutement que vous êtes le candidat idéal pour ce poste et que vous êtes bien motivé. Par ailleurs, il faut que vous sachiez qu’attirer l’attention d’un recruteur est assez compliquer, vu qu’il doit examiner des centaines de dossiers chaque jour.

Toutefois, avec un bon CV (Curriculum Vitæ) et une lettre de motivation percutante, il est certain que le recruteur, dès ces 20 premières secondes d’analyse, saura de quoi vous êtes capable. Ces deux documents sont fondamentaux pour convaincre le recruteur de donner suite à votre candidature. Ils vous permettent aussi de vous différencier des autres candidats. Pour vous aider à rédiger un bon CV et une bonne lettre de motivation, suivez cet article, car nous allons vous livrer tous les secrets d’un dossier de candidature gagnant.

CV et lettre de motivation : respectez la cohérence

Ce point est également essentiel lors de la rédaction de votre candidature. Si les informations contenues dans votre CV ne sont pas cohérentes avec celles de votre lettre de motivation, votre demande ne servira à rien. Voici quelques conseils pour assurer la cohérence entre le CV et la lettre :

CV et lettre de motivation : choisir une bonne mise en page et une bonne structure

Au premier coup d'œil, le responsable du recrutement vous jugera sur la présentation et la structure générales de votre CV et de votre lettre de motivation. Afin d’augmenter vos chances d'être repéré, la composition de ces 2 documents doit être parfaite et surtout adaptée à votre profil.

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— Shawn Carter Sun May 19 01:31:58 +0000 2019

Pour une mise en page réussie :

Pour une structure d’un bon CV réussi :

Pour une structure d’une bonne lettre manuscrite réussie :

CV : mettez en valeur vos compétences et votre parcours personnel

Vos compétences et votre parcours personnel constituent la force de votre CV. Ils jouent un rôle essentiel pour donner confiance à vos futurs patrons dans la qualité de votre profil. Vous devez donc vendre votre savoir-faire pour éviter d'être heurté comme les autres candidats.

De ce fait, pour réussir à mettre en valeur vos compétences, ayez l'état d'esprit d’aller droit au but :

Lettre de motivation : montrez votre motivation

Comme son nom l'indique, votre lettre de motivation doit représenter votre motivation. Elle doit attirer rapidement l'attention du recruteur pour faire la différence avec un autre candidat. Sachez que votre motivation doit être basée sur les raisons et les intérêts qui vous poussent à postuler à cet emploi. C'est donc le poids de votre lettre manuscrite.

Pour réussir à démontrer rapidement votre motivation, pensez à ces questions : Suis-je vraiment motivé pour renforcer les équipes de cette entreprise ? Pour quelles raisons ?

Nos conseils :